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區塊鏈發展缺乏后勁?“人才缺口達75萬”是主因

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摘要:近些年來,區塊鏈一直都炒的比較熱,從相關報道了解到,我國區塊鏈人才缺口將達75萬以上。且從《中國區塊鏈人才教育及發展現狀(2020)》看到,目前市場上區塊鏈人才招聘以開發和銷售人才需求最大,占總人數的 62.70%。大家不禁要問了,“區塊鏈究竟是什么?如何解決區塊鏈人才匱乏問題?”帶著這兩個疑問,讓我們一起去區塊鏈的“世界”看一下吧!

近些年來,區塊鏈一直都炒的比較熱,從相關報道了解到,我國區塊鏈人才缺口將達75萬以上。且從《中國區塊鏈人才教育及發展現狀(2020)》看到,目前市場上區塊鏈人才招聘以開發和銷售人才需求最大,占總人數的 62.70%。大家不禁要問了,“區塊鏈究竟是什么?如何解決區塊鏈人才匱乏問題?”帶著這兩個疑問,讓我們一起去區塊鏈的“世界”看一下吧!

圖一

區塊鏈是什么?區塊鏈就是比特幣?

想要了解一個新詞語或新技術,我們不妨從它的定義出發。從百度百科上了解到,區塊鏈是一個信息技術領域的專業術語,從應用視角來看,它就是一個分布式的共享賬本和數據庫,存儲于其中的數據等內容,具有全程留痕、可以追溯、公開透明等特點。其中它的核心技術包含有分布式賬本、非對稱加密、共識機制和智能合約。

圖片二

每當我們提到區塊鏈時,大家往往會聯想到另一個詞“比特幣”,不少人還會覺得區塊鏈就是比特幣。雖然說兩者之間并不能畫上等號,但實際上它倆可是很有淵源的。  

從相關資料了解到,區塊鏈起源于比特幣。早在2008年,一個自稱是日裔美國人的中本聰發表了一篇名為《比特幣:一種點對點式的電子現金系統》的論文,該文章首次提到了區塊鏈一詞。后續隨著比特幣的發展,區塊鏈便作為比特幣的核心組成部分一直存在著。比特幣與區塊鏈兩者之間的關系簡單來說就是:區塊鏈是比特幣發展的技術支撐,比特幣是區塊鏈技術的首個實際應用。

在弄清楚了區塊鏈的定義和起源后,我們可以來看一下該技術的特點和分類。區塊鏈技術具有去中心化、開放性、獨立性、安全性和匿名性的特點。其中,安全性這一點的具體意思是,網絡數據不會輕易被篡改,有效防止了不法分子對數據的隨意變更。目前,區塊鏈共有公有區塊鏈、行業區塊鏈和私有區塊鏈三種類型,可以滿足各行業的需求。

區塊鏈能夠用于哪些領域?

我們從區塊鏈的起源了解到,它的產生與比特幣這一虛擬貨幣有關,因此區塊鏈技術第一個可廣泛應用的領域便是---金融。舉個例子,目前金融監管領域存在著被監管企業金融系統信息不對稱的問題,這很大程度上提升了審計工作的難度,而區塊鏈作為一個去中心化的分布式存儲數據庫,其具有的各種特點很好地解決了金融監管存在的問題。

圖四

由于區塊鏈內存儲的數據信息不易更改和公開透明,所以該技術還可以用于公益領域,社會大眾可更好地監督公益項目中資金地流動。

如何解決區塊鏈人才匱乏的問題?

通過以上介紹,我們看到了區塊鏈技術所蘊藏的巨大能量。但未來區塊鏈發展面臨巨大的挑戰,主要原因在于“相關人才的匱乏”。

為了幫助解決區塊鏈技術人才缺乏的問題,我國多所高校紛紛設立區塊鏈技術專業。2021年,山西能源學院、浙江萬里學院、安徽理工大學等14家高校開設了區塊鏈工程專業。截止今天,我國共有十五所高校開設了區塊鏈相關專業。

除此之外,增設研究課題和舉辦相關會議也是不錯的方法。一方面,區塊鏈技術相關科研機構可以增加研究課題,并讓高校學生參與其中,順利打通理論學習與實踐之間的壁壘,讓學生在實踐中鍛煉和提高能力;另一方面,大型會議具有高效傳播信息的作用,因此區塊鏈有關機構可多多舉辦會主題會議,聚焦多方人才,共商區塊鏈發展大計。

圖片三

區塊鏈從2008年被第一次提及再到今天,已經被越來越多的領域應用。隨著區塊鏈與大數據等各種新技術的融合,其所能發揮的功能越發強大,給企業行業甚至全社會帶來的價值不可估量!

編輯/劉典一
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